El
3 de mayo del año pasado llegaba Ricardo Moya a dirigir el Hospital Dr.
Augusto Essmann Burgos de Puerto Natales, un establecimiento que ha
tenido grandes “encontronazos” con los gobiernos, autoridades
regionales, funcionarios y comunidad.
Ha
sido el eterno “dolor de cabeza” de los directores del Servicio y del
Ministerio de Salud que, el año pasado forjó puentes de diálogo y
acompañamiento para una mejor respuesta a sus usuarios y funcionarios.
Su
último directivo la pasó “mal” en ese establecimiento. No lograba
comunicarse con sus funcionarios y eso hizo que se deterioraran las
relaciones.
Desde
que asumió Moya, el establecimiento ha tenido una tensa “calma”, al
parecer el directivo llegó para enmendar el rumbo que se había perdido.
“El
2022 fue el año donde se tendieron puentes entre funcionarios, gremios,
directivos, mejorando notoriamente la relación entre los diferentes
actores e información interna y externa”, comentó a Diario El Pingüino.
También dijo que en ese período logró una organización interna y mejoramiento de algunos procesos.
Para este año, el también ingeniero comercial
de la Universidad del Bío Bío, con Magíster en Dirección y Gestión
Estratégica en Salud y, Políticas Sociales y Gestión Local, destaca que
en el primer trimestre el desafío es lograr la reacreditación.
“Seguiremos
trabajando en mejorar la atención y comunicación con la comunidad; e
internamente será consolidar el mejoramiento del clima laboral y la
calidad de vida de nuestros funcionarios. También debemos seguir
entregando mayor resolutividad a nuestros usuarios y mejorando también
nuestra producción en el área de pabellón”, comentó el director Moya.