Más de una veintena de organizaciones, gremios empresariales y sindicatos se hicieron parte del primer diálogo social para la instalación del nuevo Consejo Regional de Capacitación de Magallanes, instancia organizada por la dirección zonal del Sence en conjunto con la Seremi del Trabajo y Previsión Social.
Esta primera experiencia de carácter participativo e inclusivo tuvo una convocatoria de más de 40 asistentes, todos representantes de organismos como Fosis, Sercotec, Sernatur, Senama, Injuv, Prodemu, Senadis, Sernam, además de gremios y empresas como CPC Magallanes, Asociación de Salmonicultores de Magallanes, Austro Chile, Constructora Vilicic, Salfa, Empresa Portuaria Austral, Securitas y sindicatos de ENAP y otras importantes firmas de la zona.
Según expresaron las autoridades laborales de la región, el objetivo de la actividad fue llamar a los propios actores a expresar las necesidades de capacitación en orden a los requerimientos propios de cada rubro o sector al que pertenecen y de esta forma terminar con el levantamiento de políticas “entre cuatro paredes”.
Al respecto, el seremi del Trabajo, Carlos Abarzúa, explicó que parte de la finalidad del evento fue conformar un consejo ciudadano estable para la capacitación. “Cada vez más las personas se están acostumbrando al proceso de participación ciudadana y a que los programas no sean definidos por las autoridades en una oficina, entre cuatro paredes, sino por la ciudadanía. Esa, que es una nueva forma de hacer una política pública pasa por que la ciudadanía se empodere para generar nuevos programas y de ahí la conformación de este consejo permanente de capacitación”, reflexionó.
En materia de empleo y sobre las estrategias para reducir los niveles de desocupación, la autoridad señaló que “esta es, además, una nueva herramienta que tiene el gobierno para poder paliar la empleabilidad, identificar brechas laborales y darle mayor pertinencia y cobertura al trabajo en Magallanes”.
La instancia fue desarrollada a través de innovadoras dinámicas grupales que animaron a los participantes a evaluar los actuales programas y proponer mejorías.