El miércoles el gerente de la Empresa de Áreas Verdes, Carlos Estrada, mencionó que: “Lo que si tenemos en el contrato de Jardinería y Barrido de Calles a 50 personas en cuarentena preventiva por ser adultos mayores y estar en el grupo de riesgo. Estas personas están desde hace tres meses en su domicilio y a ninguno se le ha dejado de pagar su sueldo”.
Sin embargo, el presidente del Sindicato de Recolectores de Basura de la empresa Áreas Verdes, Erick Inalaf, indicó que al menos a lo que se refiere recolectores, han existido despidos injustificados a su gusto y no descarta tomar acciones sindicales, considerando el complejo contexto socioeconómico que ha ocasionado el Coronavirus.
“La empresa despidió a una persona de la tercera edad de 65 años que estaba con cuarentena preventiva garantizada por la Municipalidad. También, despidieron a dos trabajadores jóvenes, argumentando que se estaba racionalizando la empresa, pero Áreas Verdes no ha visto mermado sus ingresos. Sus ingresos están garantizados a pesar del contexto socioeconómico. Estos dos jóvenes no entienden por qué fueron desvinculados en plena crisis. Los dos jóvenes era recolectores, mientras que el caballero, era también recolector, pero con cargo de auxiliar. El adulto mayor si bien era auxiliar de recolección, se desempeñaba mayoritariamente en el taller. Él estaba en plena cuarentena, recibió una llamada para que asista a la oficina, ahí le notificaron su desvinculación”, explica Inalaf.
Respecto a los cursos de acción el presidente del sindicato dice: “Solicitamos a la empresa revertir la medida, esperamos un plazo prudente y no respondió; luego informamos la situación a los concejales; luego transcurrido unos días, informamos al alcalde; el alcalde nos respondió y se transfirió al departamento técnico, Aseo y Ornato”.
Erick Inalaf no niega que la situación los tiene bastante molestos y por eso asegura que, “no descarto nada en el ejercicio de la libertad sindical porque hace unos días éramos héroes secundarios de la crisis sanitaria, pero mañana vamos a tener que lidiar con la cesantía de algunos trabajadores, a pesar de los esfuerzos que se hicieron para la empresa y comunidad. Hasta ahora son tres personas las despedidas con contrato indefinido y esperamos que no sean más”.