Más
de once mil personas serían favorecidas en Magallanes por la eventual
implementación del llamado pilar solidario, una de las piezas
fundamentales del proyecto de ley sobre Reforma Previsional que anunció
el Gobierno esta semana.
La
intendenta María Teresa Castañón destacó que el Gobierno “ha sido muy
claro en el desarrollo integral de las personas… acá se le hace
hincapié a los adultos mayores, a las mujeres, a los sectores más vulnerables y a la clase media”.
En
este sentido, destacó el mayor aporte del Estado para los adultos
mayores que no son autovalentes y a las mujeres “históricamente
discriminadas cuando se han hecho cargo de su casa, así como en materia
laboral”.
La
reforma involucrará una inversión de 3.500 millones de dólares y aseguró
que “las pensiones se van a ver aumentadas en un 40%”, sostuvo.
Controvertido aporte
Buena
parte de este optimismo se basa en uno de los aspectos más
controvertidos de la reforma y que es el aumento de la cotización de los
trabajadores en cuatro puntos porcentuales
a cuenta del empleador. “En términos de financiamiento, comentar que el
aumento de la cotización que existe actualmente del 10%, nuestro
gobierno propone un aumento del 4% a cargo del empleador, el que se va a
llevar a cabo en forma progresiva para que el empleador pueda acoger este incremento y traspasarlo a sus trabajadores”.
Se
trata de una propuesta que el empresariado también apoya, pero sobre la
cual el presidente de la CPC, Alfonso Sweet, advirtió esta semana que representaría
la pérdida de 60 mil empleos a nivel nacional. “Haremos nuestro mejor
esfuerzo para que este número no se haga realidad”, dijo a T13, pero
expresó que ello requiere de reformas laborales.
LOS SEIS PILARES DE LA PRÓXIMA REFORMA PREVISIONAL
1.
Aumento gradual de 4 puntos porcentuales, de 10% a 14%, en el monto
mensual de cotización previsional, que serán con cargo al empleador.
Esto aumentará las pensiones hasta en un 40% cuando el incremento de
cotizaciones esté en régimen.
2.
Nuevos actores en el sistema de administración de fondos, como las
Cajas de Compensación y Administradoras Generales de Fondos.
3. Mayor competencia en el sistema, disminuyendo las comisiones de las AFP.
4. Medidas en favor de los adultos mayores:
-Aumento del monto de las pensiones.
-Seguro solidario de dependencia para los adultos mayores no valentes.
-Subsidio del Estado para los adultos mayores más vulnerables.
-Apoyo a los adultos mayores que quieran continuar con una vida laboral activa.
5.
Aporte Adicional Clase Media y Mujeres (AACM): se premiará a quienes
tengan un mínimo de cotizaciones, entregándoles un monto que aumentará
sus pensiones. Ese premio será mayor para las mujeres.
6. Aumento del aporte del Estado al Pilar Solidario.
@PedroEscobar