En el marco de la Fase
Virtual de la Política Nacional Minera 2050 (PNM), el ministro de
Minería, Baldo Prokurica, se reunió con una treintena de mujeres que se
desempeñan en esta industria con el objetivo de abordar la equidad de
género como uno de los ejes transversales de esta iniciativa que busca
delinear el futuro de la minería para los próximos años.
La
actividad tuvo como objetivo abrir un espacio de participación y así
recoger diversas opiniones sobre los desafíos que se están trabajando en
la PNM 2050 con enfoque de género y la incorporación de la mujer en
esta actividad económica.
En
la oportunidad, el secretario de Estado señaló que “el compromiso que
tenemos no solo se ve reflejado en incorporar el tema de equidad de
género como uno de los ejes transversales de la PNM 2050, sino que desde
que comenzamos el Gobierno hemos trabajado arduamente por avanzar en
una industria más inclusiva y con igualdad de oportunidades para mujeres
y hombres, trabajando con las empresas de la industria en la mesa Mujer
y Minería”.
En
ese sentido, destacó a las empresas con mejor participación femenina de
la industria: BHP (18%), SQM y Teck (17%), Enami 16%, Albemarle y
Aprimin con 15%.
El
titular de Minería puntualizó también que “durante la fase territorial y
en las comisiones técnicas, hemos contado con un 30% de participación
femenina, si bien no es equidad de género vamos avanzando y está muy por
sobre el 9,3% que cuenta la industria”.